楽天グループの2024年12月から1月にかけて開催される冬インターンシップは、以下のように多彩なプログラムが用意されており、参加者は楽天の主力事業や職種に深く触れることができます。
1. プログラム構成
Global Leader Program（2日間）
グローバル志向の学生向けで、楽天の未来戦略をグローバルな視点から検討します。
ディスカッション形式で行われ、楽天のダイナミックなビジネスとエンパワーメントのビジョンに触れる機会となります。ビジネスレベルの英語力が必要で、12月下旬にグループディスカッションの追加選考が行われます。
事業系プログラム（1日）
楽天の主要事業分野に特化したプログラムがあり、以下の4つが中心です。
Eコマース（12/18・12/23）
楽天市場などを支えるECビジネスの現場を体験し、顧客対応やマーケティングの戦略を学びます。
モバイル（12/27）
楽天モバイル事業における通信サービスの運営やそのスピード感を体験します。
フィンテック（12/26）
キャッシュレス化に関するビジネス戦略を学び、楽天の金融サービスの役割や将来のビジョンについて触れます。
広告（12/25）
広告分野での企画立案やマーケティングについて学び、広告の最前線で求められるスキルと知識を身に付けます
Rakutenians' Career Seminar（0.5日）
楽天の社員から直接キャリアパスや社風を学べる半日プログラムです。
楽天での働き方やキャリア形成のアドバイスが得られ、就職活動に役立つ情報を得ることができます。
また、企業文化やキャリアパスについて直接話を聞きながら、自身のキャリア観を明確にできます
2. 選考フロー
エントリーシートとWebテスト
エントリーにはWebテストの受検とエントリーシート提出が必須で、締切は2023年12月11日です。また、エントリー動画の提出も求められることがあり、自己PRをしっかり準備することが重要です
グループディスカッション
一部プログラムでは追加選考としてオンラインのグループディスカッションが実施され、コミュニケーション能力やリーダーシップが評価されます。
3. 参加メリット
楽天のインターンは、参加者に対し早期選考や本選考での優遇があり、成績優秀者には本選考への優先選考権も提供されることがあります。インターン中のフィードバックや交流イベントを通じて、社員と直接話す機会も多く、実際の業務に対する理解を深められます
楽天の多様な事業領域を体験できる絶好の機会ですので、応募の際は各プログラムの内容に合わせた準備を進めることが望ましいです。